Dans le livre, je vous invite à simplifier les descriptifs de fonctions en les cartographiant (cf. exemple). Idem pour ce qui est des entretiens d'évaluation.

Une variante ? Cette trame à 360° représente huit rôles-clés du manager et peut être le point de départ pour 

• Cartographier et détailler les fonctions d'un manager ;
• Préparer, animer ou conclure un entretien d'évaluation ;
• Opérer un recadrage.